单招后学校想让学生跟着学校工作吗

单招后学校无权强制学生跟校工作。分析：单招录取后，学生与学校建立的是教育与被教育的关系，而非雇佣关系。学校无权单方面要求学生必须跟随学校进行工作实习，除非双方事先有明确的协议约定。学生有权根据自己的意愿选择是否参与学校的工作安排。提醒：若学校采取强制手段或变相强制，如以学业成绩、毕业证书等相要挟，表明问题严重，应及时寻求教育部门或法律途径维权。
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处理方式：从法律角度看，面对学校强制学生跟校工作的情况，学生可采取以下常见处理方式：1）与学校沟通协商，明确表达个人意愿；2）向教育部门投诉，寻求官方介入调解；3）必要时，可通过法律途径起诉学校，维护自身合法权益。选择建议：根据问题的严重程度和个人实际情况，可先尝试沟通协商；若协商无果，再向教育部门投诉；若问题依然无法解决，可考虑法律途径。
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具体操作：1）沟通协商阶段：明确表达个人不跟校工作的意愿，了解学校方面的具体要求和原因，尝试达成双方都能接受的解决方案。2）向教育部门投诉：收集相关证据，如学校强制要求的通知、聊天记录等，向教育部门提交书面投诉，详细陈述情况，请求官方介入调查处理。3）法律途径：若前两种方式均无法解决问题，可咨询专业律师，准备充分的证据材料，向法院提起诉讼，要求学校停止侵害、赔礼道歉并赔偿损失。在整个过程中，保持冷静，依法维权。